Ich bin als Organisationsberater, Trainer und Coach seit vielen Jahren tätig. Was Beratung für mich so attraktiv macht, ist die Möglichkeit, mit anderen Menschen neue Wege zu beschreiten und Denkanstöße zu geben. In der Infragestellung gewohnter Routinen lässt sich das Neue denken und ausprobieren, das angesichts der sich ständig verändernden Anforderungen zur notwendigen Konstante von Unternehmen wird.

Lernen, Verlernen, passender Umgang mit Neuem und intelligenter Umgang mit Nicht-Wissen – das Letzte scheint mir im Laufe der Zeit die vielleicht wichtigste Kompetenz zu sein.